Transformasi Digital terhadap Nilai Rumah Sakit: Analisis Mediasi Kepemimpinan Digital, Reputasi, dan Moderasi Literasi Digital melalui Simple Slope Analysis

Mubarakh, Chusni (2026) Transformasi Digital terhadap Nilai Rumah Sakit: Analisis Mediasi Kepemimpinan Digital, Reputasi, dan Moderasi Literasi Digital melalui Simple Slope Analysis. Jurnal thesis, STIE YKPN YOGYAKARTA.

Text 222300930_Chusni Mubarakh.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran transformasi digital dalam meningkatkan nilai rumah sakit pada RSUD Tjitrowardojo dengan menekankan kontribusi Digital Hospital, Digital Innovation, kepemimpinan digital, reputasi rumah sakit, serta literasi digital. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif eksplanatori dengan metode Structural Equation Modeling berbasis Partial Least Squares (PLS-SEM). Data dikumpulkan melalui survei terhadap pegawai rumah sakit dan dianalisis menggunakan SmartPLS untuk menguji model pengukuran, model struktural, serta efek mediasi dan moderasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Digital Hospital merupakan determinan paling kuat dalam meningkatkan nilai rumah sakit, diikuti oleh Digital Innovation yang berperan sebagai penguat kapabilitas digital organisasi. Transformasi digital terbukti tidak hanya berdampak langsung terhadap nilai, tetapi juga melalui mekanisme mediasi parsial oleh kepemimpinan digital dan reputasi rumah sakit. Reputasi rumah sakit muncul sebagai mediator paling dominan yang berkontribusi langsung terhadap penciptaan nilai, sedangkan kepemimpinan digital berperan sebagai penggerak internal dalam mengimplementasikan transformasi digital. Selain itu, literasi digital menunjukkan peran moderasi yang selektif, di mana tidak memengaruhi Digital Hospital terhadap nilai, namun memengaruhi reputasi terhadap nilai dengan kecenderungan bahwa peningkatan literasi digital mendorong penilaian berbasis kinerja nyata dibandingkan persepsi semata. Secara teoretis, temuan ini menguatkan Dynamic Capabilities Theory sebagai kerangka utama, serta didukung oleh Resource-Based View dan teori kepemimpinan transformasional dalam menjelaskan mekanisme penciptaan nilai. Penelitian ini memberikan kontribusi dalam pengembangan model integratif transformasi digital rumah sakit serta implikasi praktis bagi penguatan strategi digital berbasis kapabilitas organisasi dan sumber daya manusia.

Item Type:	Thesis (Jurnal)
Additional Information:	Tugas Akhir ini bisa dilihat di perpustakaan dengan Call Number MUB S 726/2026
Uncontrolled Keywords:	Digital Hospital, Digital Innovation, Kepemimpinan Digital, Reputasi Rumah Sakit, Literasi Digital, Nilai Rumah Sakit.
Subjects:	MANAJEMEN > Perilaku Organisasi
Divisions:	Program Pasca Sarjana > Jurnal Tesis Magister Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email webmaster@stieykpn.ac.id
Date Deposited:	21 Jul 2026 07:29
Last Modified:	21 Jul 2026 07:29
URI:	http://repositorybaru.stieykpn.ac.id/id/eprint/3650

Actions (login required)

View Item